什么是排序法 　　排序法是指根据被评估员工的工作绩效进行比较，从而确定每一员工的相对等级或名次。等级或名次可从优至劣或由劣到优排列。比较标准可根据员工绩效的某一···

什么是交错排序法 　　交错排序法是简单那排序法的变形，先选出价值最高的岗位，然后选出价值最低的岗位，然后再选次高的、次低的，依此类推。 交错排序法的实例[1] 　　下面通过···

　　实操中究竟要交多少期货手续费?为何和自己在交易所看到费率不一样? 直接通过本网预约品牌期货公司客户经理1对1指导开户办理，无资金门槛享受特惠手续费标准，具体的手续费···

黄金行情走势分析： 周线录的带长下引线阴柱，表示金价在大趋势是多头的情况下回调蓄能，短周期空头压制大有继续向下回调的需求，下方支撑也强，触···

什么是排序报酬法 　　所谓排序报酬法，即把所有销售人员的报酬或工资各自固定，统计出当月各位销售员的销售额，最后按照第一名、第二名、第三名……的顺序发放工资[1]。　　例···

交错调整工资论概述　　交错调整工资论认为，在短期内无论是通过合同机制还是理性预期机制来稳定工资水平，都会导致通货膨胀和失业并存。交错调整工资是指劳资双方通过雇佣合···

交错调整价格论概述　　交错调整价格论是以理性预期为假定前提，建立价格调整模型，阐述名义价格粘性和经济波动。该理论认为，在不完全竞争的市场中，厂商实现利润最大化时，通常采···

什么是排序定级法　　排序定级法又称排级法、工作排序法，是最原始也是最简单的方法，通常是以职务说明为基础，把全企业的所有职务通过逐一配对比较，按各职务对企业的相对价值或···