人力资源六大模块和三支柱
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三支柱协同发力 擘画未来养老蓝图
如今,一支柱基本养老保险覆盖超10亿人,二支柱企业年金和职业年金正在积极发展壮大,三支柱个人养老金亟待···
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三支柱补位提速 个人养老金可投公募产品进一步扩容
三支柱养老金迎新进展。 证监会24日公布了新起草的《个人养老金投资公开募集证券投资基金业务管理暂行···
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三支柱养老保险指的是哪三个
中国养老保险三支柱的第一支柱是由政府主导建立的基本养老保险,主要包括职工养老保险和居民养老保险。第二支柱是由企事业单位发起、由商业机构运作的职业养老金,包括企业年···
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四大模式各有侧重 “小存小贷”利差或稍高(1)
千呼万唤始出来,民营银行终于落地。根据银监会近日公布的试点方案,天津、上海、浙江、广东等地区10家民企将试点首批5家民营银行,与此同时,银监会还公布了···
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四大模式各有侧重 “小存小贷”利差或稍高(2)
原因解析10家企业入围民营银行试点大多具备“金融基因”3月11日,首批民营5家试点方案公布,确定将由参与设计试点方案的阿里巴巴、万向、腾讯、百业源、均···
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五大模式助中小企业信用贷款
“抵押担保难”一直是制约小企业获得融资的最大“拦路虎”,而小企业自身因财务信息不透明等原因又难以在信用评价的基础上获···
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大模型兴起 AI商用门槛再降低
沟通是社会存在与进步的基础。从智能音箱到机器人、数字人,这些使用AI技术和人进行沟通的基础都是NLP(自然语···
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人力资源重组
人力资源重组 人力资源重组是在企业重组过程中,对企业高层治理人员以及职工的选择和安排。人员重组是其他重组过程的保障和基础,保留和激励那些最优秀的和忠实的人才,始···
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人力资本流动
什么是人力资本流动[1] 人力资本流动是一个空间概念,即指人力资本在工作地域和工作岗位方面的变动。它既包括人力资本在一国范围内的流动,也包括人力资本在国际范围内的···
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人力资本增值
人力资本增值与卢卡斯模型 所谓人力资本就是体现在劳动者身上的可用于生产产品或提供各种服务的智力、技能以及知识的总和。人力资本增值就是通过对人力资本的积累、投···
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人力资源服务行业事件点评:北京外企拟资产重组上市 业务发展驶入快车道
本报告导读: 北京外企拟资产重组上市,人服行业整体资本化进程加速,公司作为老牌综合人服龙头有望分享行业···
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人力资源开发战略
什么是人力资源开发战略 人力资源开发战略是指有效地发掘企业和社会上的人力资源,积极地提高员工的智慧和能力,所进行的长远性的谋划和方略。人力资源开发战略的特点 ···
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人力资源规划
什么是人力资源规划 狭义:企业从战略规划和发展目标出发,根据其内外部环境的变化,猜测企业未来发展对人力资源的需求,以及为满足这种需要所提供人力资源的活动过程。 ···
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人力资源社会保障部:个人养老金各项准备工作基本完成
人力资源社会保障部副部长李忠11月23日在2022金融街论坛年会上表示,目前,个人养老金各项准备工作基本完成,即将···
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人力资源获取
人力资源获取的定义 人力资源获取是指组织为了发展的需要,根据人力资源规划和工作分析的要求,寻找、吸引那些有能力又有爱好到本组织任职,并从中挑选出适宜人员予以录用的···