带薪休假制度规定是什么?有没有规定多少天?　　关于带薪休假的规定主要体现在《职工带薪年休假条例》，比如：　　第三条：员工累计工作满10年不满20年的，年假1···

　　受国务院委托，国家发展和改革委员会3月5日提请十三届全国人大五次会议审查《关于2021年国民经济和社会···

　　28日，证监会公布了2022年度立法工作计划，对全年的立法工作做了总体部署。这是进一步做好2022年证券期货···

全面落实工业经济平稳增长的政策举措 开创有色工业稳健可持续发展新局面全国政协常委，中国有色金属工业协会党委书记、会长 葛红林经国务院批准，国家发展改革···

　　近日，北京金融法院对中科云网时任董事长、总裁王禹皓不服北京证监局行政处罚的行政诉讼案作出二审判决，···

休假任命允许总统在参院休假期间无需获得国会批准便雇用人员。 共和党与民主党总统都曾利用过国会休会时直接委派官员的策略，这样可以回避参议院的确定提名人的权力。布什前···

　　“医生，快去找医生！” 　　“我就是医生！” 　　近日，在潍坊青州市凤凰台景区，一名游客突然倒地不起。紧急时刻，正···

　　已结束一年假期的星巴克中国董事长王静瑛，将再次掌舵在中国市场“大肆”开店的计划。 　　10月11日，星巴克中···

带薪年休假简称年休假，是指劳动者连续工作一年以上，就可以享受一定时间的带薪年假。通俗些来讲，就是一年中有5到15天的休息时间，而这段时间是有工资的。年假可以一次休完，也可以···

根据有关规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，都能享受带薪年假。确定职工累计工作已经满一年不满10年的，年···

按照最新规定，职工工作累计满一年，即可享受5天的带薪年假。因为工作问题确实不能安排职工休假的，经职工本人同意，可以不安排职工带薪年假，但是，对职工应休未休的天数，应该按照职工···

　　带薪年假的工资待遇是不少职工关心的，其实关于带薪年假的工作待遇问题，主要有两种情况。下面我们分别介绍。···

　　企业可能对各种原因产生的缺勤进行补偿,比如年休假,生病,短期伤残,婚假,产假,丧假,探假等.根据带薪权利能结转下期使用,带薪缺勤可以分为两类:　　1.累积带薪缺勤，是指···

　　疫情之下，不同企业走出了不同的style，有公司强制员工五一期间加班，有公司(天地壹号，证券代码：832898)则5月20日···

ST制度 ST制度是指沪深证券交易所从1998年4月22日开始，对连续出现2年亏损的上市公司股票交易进行特别处理（Specialtreatment），在“特别处理”的股票简称前冠以&l···