今年年初，不少人抱着同一想法：沪指今年的最高点很有可能出现在上半年，上半年要抓紧做一把行情 。现在上半年已经结束，那就围绕这样的预测和计划作一番总结吧。 　　深沪股···

　　参与反弹的诀窍 　　股价上涨意味着风险的积聚，股价下跌则意味着风险的释放，因此投资者可重点关注一些已有一定跌幅的个股，及时把握其反弹的机会。我们看到，有些个股反弹之···

据最新消息显示，LOL世界总决赛S9小组赛12日正式打响。值得一提的是，电子竞技板块今日午后拉升走强，顺网科技、盛天网络2股涨停，浙数文化等个股纷纷跟涨。那么，电子竞技板块股票有···

简介　　“工作分享制”不是对工作的简单平均分享，它建立在高度发达的生产力之上，以兼顾效率和公平为原则，通过对劳动时间的分割。让更多的人分享工作，实现更多的人就业。“工···

简介　　工作分析(JobAnalysis)又称职位分析、岗位分析或职务分析，工作分析是通过系统全面的情报收集手段，提供相 关工作的全面信息，以便组织进行改善管理效率。工作分析是人···

　　居民健康素养水平从2017年14.40%提升到2020年18.98%，再到2021年的20.35%；高血压规范管理率92.78%，控制率达81.0···

什么是工作分解结构(WBS)？ 　　工作分解结构（Work Breakdown Structure，简称WBS）跟因数分解是一个原理，就是把一个项目，按一定的原则分解，项目分解成任务，任务再分解成一项项工作，再···

什么是小组培训 　　小组培训是一种全新的培训方式，它通过成员互动支持所产生的接纳的氛围，通过种种活动和讨论，增强组员对自己的了解以及人际敏感性。而且实践表明，小组培训···

什么是工作分类法　　工作分类法又称为标尺评分法，是将各种工作与事先设定的一个标准进行比较。适用于职位多、职位之间差别大的组织，尤其适合大型企业的管理人员和专业技术···

工作分析计划表概述　　工作分析计划表是由美国劳工部创立了一种名为工作分析计划表的系统研究工作和职业的工作分析法(JAS)。采用JAS分析法时，由训练有素的工作分析人员负···

什么是小组讨论法 　　小组讨论法是将一组人选集中在一起就某个话题展开讨论，面试考官在旁进行观察筛选的一种甄选方式。 小组讨论法的优点 　　小组讨论法的优点在于把考···

什么是小组评价 　　小组评价是指将小组所有成员的工作看作一个整体来评价。小组评价是同事评价的延伸。在一个小组内，是很难将每个人的贡献单独区分开来，而个人评价所关注···

　　中国股市存在着明显的涨跌周期，它可以涨得过高，也可以跌得过低，而一个循环周期短则数年，长则数十年。正是因为股市循环周期实在太长，大多数人不知道，也不想对此进行了解、考···

　　23日，桥水创始人瑞·达利欧和红杉全球执行合伙人沈南鹏在抖音直播对话，引起了市场的高度关注。在长达一小时的···

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