外卖骑手买保险可以通过保险公司的官网商城、保险公司营业厅、保险公司的官方公众号等方式进行购买。一般情况下，正规的外卖平台都会为本平台的骑手购买保险，但是为保险起见，骑···

外卖骑手可以购买意外险、非机动车车险等。外卖骑手可以通过保险公司官网、微信公众号、手机客户端、客服热线等渠道进行投保。通常，美团、饿了么等外卖平台会为其旗下的外卖···

　　近日，在一次研讨会上，某领导说，“两成首付”可能是三四线城市买房贷款的常态了。对此的第一印象是，“救市···

　　绩效考核的目的是什么？简单来说，员工绩效考核的目的是利用具体的标准和指标来评价员工过去的工作行为和成绩，并利用评价结果对员工未来的工作行为和成绩产···

什么是绩效考核周期 　　绩效考核周期也可以叫做绩效考核期限，是指多长时间对员工进行一次绩效考核。绩效考核通常也称为业绩考评或“考绩”，是针对企业中每个职工所承担的···

什么是绩效考核五星图模型 　　绩效考核五星图模型是根据360度绩效评价法的基本原理，通过利用数学调整函数、几何图形和借鉴关键绩效指标考核法（Key Performance Index,KPI）···

什么是绩效考核指标[1]　　绩效考核，就是按照一定的标准，采用科学的方法，对企业员工的品德、工作绩效、能力和态度进行综合的检查和评定，以确定其工作业绩和潜力的治理方法。···

绩效考评的误区　　绩效考评，把人力资源管理实务的各项工作联结在一起，在人力资源管理实务中居于核心地位：招聘配置、培训开发、薪酬福利、职业发展、干部选拔等，都离不开绩效···

　　绩效考核也称成绩或成果测评，绩效考核是企业为了实现生产经营目的，运用特定的标准和指标，采取科学的方法，对承担生产经营过程及结果的各级管理人员完成指定任务的工作实绩···

定义　　绩效考核通常也称为业绩考评或“考绩”，是针对企业中每个职工所承担的工作，应用各种科学的定性和定量的方法，对职工行为的实际效果及其对企业的贡献或价值进行考核和···

什麼是績效考核五星圖模型 　　績效考核五星圖模型是根據360度績效評價法的基本原理，通過利用數學調整函數、幾何圖形和借鑒關鍵績效指標考核法（Key Performance Index,KPI）···

我们都知道外卖骑手为了在规定时间内将餐品送到顾客手中，所以经常在路途中比较着急，这也就容易出现意外事故。而骑手买保险是一件非常重要的事情，那么这种保险都保障···

我们都知道，外卖配送是有时间规定的，如果超时就会收到客人的差评，对于外卖小哥来说，差评将直接影响到工资，最近，一名骑手被取消订单当面怒砸外卖，那么这到底是怎么回事呢？原来是因为···

　　3月3日，美团外卖发布《2021年度美团骑手权益保障社会责任报告》，围绕劳动保障、算法取中、沟通机制、劳···

　　1999年，美国麻省理工学院教授克鲁格曼在蒙代尔-弗莱明模型的基础上提出了「不可能三角」，即一个国家不可能同···