单位缴纳的保险是不算入工资里的。工资就是指企业为员工的劳动所付的报酬，而企业为员工所缴纳的保险是需要企业和员工各支付一部分，员工缴纳部分从工资中直接扣除，但是单位缴纳···

城镇企业事业单位应当依法缴纳失业保险费=缴费基数*2%。职工应当依法缴纳失业保险费=缴费基数*1%，农村户口职员不缴纳失业保险费。缴费基数根据当地规定确定。···

各地的企事业单位缴纳社保比例不完全相同，以北京地区为例：1.养老保险缴费比例为16%;2.工伤保险缴费比例为0.40%;3.失业保险缴费比例为0.80%;4.生育保险缴费比例为0.80%;5.医疗···

单位缴纳社保是不可以逾期的。根据我国社保法的规定，用人单位应该自行按时并足额为在职职工缴纳社保，除了不可抗力等法律认可的理由之外，用人单位不能缓缴或不为职工缴社保。如···

　　单位应该依法为员工缴纳社会保险，使得员工能够获得医疗、养老等方面的基本保障。有朋友入职时听说单位可以缴纳三金，但不知道三金指的是什么，那么单位缴纳的三金···

在职员工的社保是由单位代为缴纳的，而个人则需要自己缴费。以下就是两种缴费方式的区别：1、户口要求不同单位缴纳社保没有户口的限制。个人缴纳社保如果是本地户口，可以直接去···

　 单位缴纳社保好还是自己交好？社会保障是指社会保险，由政府组织。被保险人将其收入的一部分作为社会保险税(费)组成社会保险基金。在一定条件下，被保险人可···

大家好,小社来为大家解答社保的问题。单位缴纳社保怎么查询全部缴费明细，单位缴纳社保一般交多少钱这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！解答：1、单位缴纳社保如何查询···

大家好,小社来为大家解答社保的问题。单位缴纳养老保险不计入个人账户，员工养老保险企业缴费不划归个人账户为什么这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！解答：1、养老保···

提起“五险一金”，相信大部分人都知道，其包括：职工养老保险，职工医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险这五大类保险，还有一金指的是住房公积金。那么，在我们日常生活中，五险一金真的···

五险一金并不等同于社保，五险一金中的“五险”指的是社保的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险五个险种，而“一金”指的是住房公积金。而社保一般包括养老···

五险一金缴纳后有部分是可以取出的，其可以取出的主要是养老保险和住房公积金。而取出养老金和住房公积金也是需要满足取出条件才可以的：①取出养老金须满足：用户已退休且未缴···

只有有稳定的工作单位，在与工作单位签订劳动合同后，单位都会为职工依法缴纳五险一金。但若生活城市不是户籍所在地，且在生活城市又没有固定工作单位，想自己缴纳五险一金，也可以···

五险是国家强制要求用人单位为职工缴纳的，对于住房公积金国家没有做要求，而五险一金对个人来说则并不是强制缴纳的，但若用人单位会给员工缴纳五险一金则员工一般也需要相应缴···

一般情况下，五险一金覆盖的是有工作的人，因此上班族、自由职业者都可以参与。自由职业者可以自己选择缴费基数，但公司纳的一部分也要承担。其中家庭主妇、儿童及学生只能参加···