在企业经营的过程中常常会涉及到各种费用，每一项费用的支出都是需要企业的财务人员进行详细记录的，从而根据这些费用支出以及收入最后编制出企业的财务报表，通过这些···

现在，买房和养娃都是一项十分大的花销，而住房可以申请公积金贷款，生娃也有了生育保险来保障。毕竟生孩子是不可忽视的一笔开销，生孩子时女生无法出去工作，好在女职工在···

去医院看病，刷了医保卡，很多人对医保缴费和报销的问题一头雾水，就只知道交钱，却不知道为什么要花这么些钱，为什么别人报销那么多，社保卡到底怎么报销医疗费？感兴趣的朋友们一起···

　　差旅费是企业常用的日常费用之一，主要用于计算员工因业务经营出国旅行发生的费用，包括住宿费、交通费、招待费等。报销差旅费分录要怎么填写呢？　　企业应···

　　很多孕妇不知道报销生育险需要什么资料，该如何去报销生育险，今天小编就简单的给大家介绍下报销生育险的相关资料。　　报销生育险需要什么资料呢？　　生育···

近日有关于报销和津贴医疗保险的区别是什么的问题受到了很多网友们的关注，大多数网友都想要知道网友们需要报销和津贴医疗保险的区别是什么问题的具体情况，那么关于到网友们需···

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　　近日，艾瑞咨询与合思·易快报联合发布《中国费控管理平台场景洞察白皮书》，宣布推出全国首个企业费控分级标准···

大家好,小社来为大家解答社保的问题。报销生育保险需要准生证吗，生育保险报销材料这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！解答：1、你需要准生证。没有准生证不能报销生育···

通常情况下，工伤保险的赔偿会在申请之后的60日内到账。工伤保险的赔偿都是按月划拨的，但是能拿到赔偿的首月是在用人单位提交申请工伤赔偿资料的60日后。其中，伤残津贴、生活···

工伤保险的赔偿是赔给个人的。职工在受伤之后可由用人单位申请工伤保险赔偿，至于能得到多少赔偿还是要看用户的伤残等级，以及当地的个人可支配收入来确定的了。需要注意的是，···

职工工伤期间的工资是由用人单位进行支付的。一般情况下，工伤期间工资一直都是由本单位进行发放，用人单位按照每月的工资进行发放即可，发放的工资可直接发到职工的银行账户中···

通常情况下，工伤期间单位不是只发基本工资。工伤职工停工留薪期的原工资是按照加班费之外的工资来计算的，部分用人单位也可按照受伤前12个月平均工资来做标准。职工因工作遭···

工伤保险并不能单独购买，工伤保险并非一个单独的保险，而是和社保的五险里面的其中一个险种，是必须要和社保一起购买的。并且工伤保险在社保缴费里面是完全由单位进行缴费的。···

通常情况下工伤保险赔偿是会在参保人员的工伤待遇申请提交审核之后两个月内到账的。工伤赔偿一般包括有工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间生活费以及工伤津贴。···