服务出口是指服务业的出口，是指一国的企业或个人向另一国的消费者提供服务并获得外汇收入的过程。服务业又被称为第三产业，主要包括：交通运输、仓储和邮政业，信息传输、计算机···

我们先看下委比是怎么计算的：委比=（委买的手数-委卖的手数）÷（委买的手数+委卖的手数）×100%委买的手数=买一到买五的总和，委卖的手数=卖一到卖五的总和（有一···

　　人力资源和社会保障部、商务部近日联合认定了12家贸易发展基础良好、具有较强竞争力和影响力的园区为首批人···

　　佳源服务(01153.HK)公告，董事会已获佳源国际控股有限公司(股份代号：2768)(公司间接控股股东)通知，于2022年5月···

　　5月26日，佳源服务发布恢复股份买卖公告称，目前公司已向港交所申请于5月27日9时起恢复股份买卖。 　　据悉，5···

　　能源服务公司Centrica与多家银行机构磋商，以确保获得数十亿英镑的信用额度。（文章来源：财联社）···

人力资源重组 　　人力资源重组是在企业重组过程中，对企业高层治理人员以及职工的选择和安排。人员重组是其他重组过程的保障和基础，保留和激励那些最优秀的和忠实的人才，始···

什么是人力资本流动[1] 　　人力资本流动是一个空间概念，即指人力资本在工作地域和工作岗位方面的变动。它既包括人力资本在一国范围内的流动，也包括人力资本在国际范围内的···

人力资本增值与卢卡斯模型 　　所谓人力资本就是体现在劳动者身上的可用于生产产品或提供各种服务的智力、技能以及知识的总和。人力资本增值就是通过对人力资本的积累、投···

　　本报告导读： 　　北京外企拟资产重组上市，人服行业整体资本化进程加速，公司作为老牌综合人服龙头有望分享行业···

什么是人力资源开发战略　　人力资源开发战略是指有效地发掘企业和社会上的人力资源，积极地提高员工的智慧和能力，所进行的长远性的谋划和方略。人力资源开发战略的特点　　···

什么是人力资源规划 　　狭义：企业从战略规划和发展目标出发，根据其内外部环境的变化，猜测企业未来发展对人力资源的需求，以及为满足这种需要所提供人力资源的活动过程。　　···

　　人力资源社会保障部副部长李忠11月23日在2022金融街论坛年会上表示，目前，个人养老金各项准备工作基本完成，即将···

人力资源获取的定义 人力资源获取是指组织为了发展的需要，根据人力资源规划和工作分析的要求，寻找、吸引那些有能力又有爱好到本组织任职，并从中挑选出适宜人员予以录用的···

什么是人力资源数量 　　人力资源数量是构成人力资源总量的基础，它反映了人力资源量的特性。它是指一个国家或地区拥有劳动能力的人口的数量。 人力资源数量的分类 　　人···