收益分配战略概述 　　收益分配战略是指以战略眼光确定企业净利润留存与分配的比例，以保证企业和股东的长远利益。收益分配是利用价值形式对社会剩余产品所进行的分配。企业···

　　收益分配风险什么是收益分配风险　　收益分配的风险是指由于收益分配可能给企业的后续经营和管理带来的不利影响。 　　收益分配是企业财务循环的最后一个环节。收益分···

收益分配漫画收益分配是企业资本的提供者对收益总额进行的分割，它主要是以企业的税息前利润（即利息、所得税和净利润）为对象在各利益主体间进行的分割。企业对一定时期内的生···

什么是收益分享计划？ 　　收益分享计划(gain sharing plan)是20世纪30年代兴起于国外的一种团队激励薪酬计划(team incentive plan).近年来,伴随着组织变革和薪酬实践的发···

1.风险应有发生重大损失的可能。2.风险的发生必须是偶然的。3.风险的发生是意外的。4.风险必须是大量目标遭受损失的可能性。5.损失风险必须以货币计量。也就是说，可保险风险···

5险具体指的是医疗保险、养老保险、工伤险、生育险、失业保险。其中，养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担8%，个人承担2%；失业保险：单位承担2%，个人承担1%；生育保险：全部···

　　权益分派股权登记日是什么意思，权益分派股权登记日的介绍。股权分配的含义是什么？股息分配通常按每股计算。 例如，每股股息为10元。每个股东获得的股息···

损益分布图如图14.5，我们将依次对五个图予以说明。图中以纵轴为损益，横轴为参数。取定不同的移动平均的天数，就会出现图中的图形。如果能够形成最上面的那种吊钟形的图表就再好···

　　什么能影响股票估值的基本要素？\\r\\n　　首先是通过市盈率比较，论证了11.72元见顶的原委，那是浦发银行2012年的最高市盈率，所谓天不变道亦不变，在市场对它的估值标准没有提高···

什么是能力本位教育与练习 　　“能力本位教育和练习（CBET）是职业培训的一种模式，依靠职业能力分析的结果，确立权威性国家能力标准，通过与这些标准相比较来确定员工的等级水平···

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比能力更重要的，是格局这个时代不缺乏努力的人，也不缺乏努力的聪明人。悲剧的是，努力的人却常常得不到正面反馈，看不见努力的成效。也许要过段时间才能看见成效吧？于···

释义　　管理学、心理学名词。也叫胜任力。　　能力素质这座“冰山”是由“知识、技能”等水面以上的“应知、应会”部分，和水面以下的“价值观、自我定位、驱动力、人格特···

在月底举行的“2017我国普惠金融国际性研讨会”上，与会来宾以“能力改变全世界”为题材，重点项目关注了普惠金融持续发展中各个整体能···

　　对于贷款购车、购房来说，我很多人是对贷款有一些误解的。总觉得有能力支付全款的情况下，为什么要选择需要额外支付利息的···