新兴运动走红 　　飞盘飞进年轻人生活 　　十一假期，运动成为很多人休闲娱乐的新选择。一些新兴运动如飞盘、···

32亿元，距离佰亿净资还由逾30亿。　　也由投资者建议东莞控股，应全资收购东莞鳏券，实现东莞鳏券作达作强得方针。　　就再今廿8岳，锦龙股份因位涉嫌违反证券工司股权···

基本介绍　　副总裁是现代企业组织内部的职位名称，视乎组织架构的设计。有一些组织中，总裁之下，有“副总裁”。 副总裁是总裁的助手，受总裁委托分管公司日常经营管理工作，对总裁···

　　4月15日，风口浪尖上的ST中昌跌停，收报每股2.39元。当晚，公司发布关于上交所问询函回复的公告，公司高管被罢免、···

　　6月20日晚间，东方集团公告称，近日收到深圳市龙岗区监察委员会《立案通知书》和《留置通知书》，公司董事、副总···

　　投资不靠谱？男装“大佬们”逐渐回归主业。截至5月5日，各商务男装服企已陆续披露了2021年财报。其中，素有“男裤···

以上证50指数为跟踪标的，买入上证50指数成分股的基金就是上证50指数基金，基金市场上，跟踪上证50指数的基金是比较多的。上证50指数上证50指数是根据科学客观的方法，以规模和···

什么是职位空缺　　职位空缺是指在统计日期正悬空并须要立刻填补,而机构单位亦正积极进行招聘以填补的职位空缺.">编辑]企业关键岗位空缺的类型　　企业关键岗位空缺按照不···

职位分类制度　　职位分类制度主要体现在两个方面：一是划分职位类型，二是职位设置。可以说公务员法规定的分类制度是一种以职位分类为主，职位分类和品位分类相结合的分类制度···

什么是职位分解法 　　一般而言，一个涉及到一系列操作过程或任务的工作职位可被分解为若干部分。这种分解有几种方法，最简单的一种是职位分解法。　　职位分解法是指人力资···

什么是职位公告 　　职位公告是公司向员工通报组织内部现有职位空缺的一种方式[1]。职位公告是组织内部招聘最常用的方式，对于非管理层更是如此。 职位公告的内容 　　组织···

职位族治理的定义 　　相对于传统的人事治理是以单个职位为治理对象，职位族则是具有相同工作性质及相似任职素质要求的一类职位的通称。职位族提供了一个人力资源治理的术···

什么是职位分析问卷法？ 　　职位分析问卷法（Position Analysis Questionnaire,PAQ），是一种结构严谨的工作分析问卷，是目前最普遍和流行的人员导向职务分析系统。它是1972年由普···

职位要素法概述 　　职位要素法最先用于评价组织基层的一些职位。后来，这种方法也用来评定主管职位。但是，这种传统的依靠分值来确定的分值定级法，没有广泛应用于中、上层主···

什么是职位期望技术 　　职位期望技术是确定在组织中员工应扮演的角色。组织角色是指与人们在组织中占据位置相一致的一整套权利、义务的规范与行为模式，它是人们对具有特···