对于企业来说，不管单位、还是职员在缴纳社保之后，参保人都会有一个社保账号。社保作为社会保障制度的重要组成部分，对企业及员工具有重要的作用和意义。企业没有缴纳···

什么是用人单位 　　用人单位是指具有用人权利能力和用人行为能力，运用劳动力组织生产劳动，且向劳动者支付工资等劳动报酬的单位。用人单位的用人权利能力和用人行为能力，自其···

大家好,小股来为大家解答以上的问题。用人单位不交社保的法律后果，用人单位不交社保的后果有哪些这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！解答：第十六条用人单位有下列情形···

大家好,小社来为大家解答社保的问题。用人单位垫付工伤医疗费后是否可以压工资，工伤待遇可以先垫付吗这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！解答：1、工伤待遇可以先垫付···

　　单位申请使用信用卡，应按发卡银行规定向发卡银行填写申请表，连同支票和进账单一并送交发卡银行，根据银行盖章退回的进账单第一联，编制付款凭证。 　　另外，需要提请注意的···

大家好,小社来为大家解答社保的问题。领生育津贴需要符合什么条件，生育津贴计算公式如下这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！解答：1、2022年生育津贴怎么拿？生育津贴的···

大家好,小社来为大家解答社保的问题。领生育津贴需要符合什么条件，生育津贴计算公式是怎样的这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！解答：1、2022年生育津贴怎么拿？生育津···

一般来说，只要我们参加了生育保险以后，在生育分娩过程中，是可以享受多种待遇福利的，这也是给职工的一种生活补贴。但有参保人问，生育津贴和工资可以同时享受吗？关于这个问题，下面来···

生育津贴是指女职工生育后获得的一笔补贴，只有购买了生育险才能获得。通常情况下，生育险是社保基金发到用人单位，用人单位再发给女职工。要是生育津贴被单位扣下了怎么办？下面来···

购买了生育险的女性朋友生孩子的时候可以获得生育津贴，那么生育津贴和工资可以同时享受吗？据了解，在大多数公司里，这两者只能领取其中一个，如果你的工资比生育津贴高，那么可以放弃···

其实，生育津贴是国家根据法律法规对在职职工因生育分娩，导致离开工作岗位给予的一种生活费用补贴，但想要享受生育津贴，必须要参加生育保险。对此，有参保人问：生育津贴一般多久能报···

不需要，职工生育津贴不需要缴纳个人所得税。生育妇女按照县级以上人民政府根据国家有关规定制定的生育保险办法，取得的生育津贴、生育医疗费或其他属于生育保险性质的津贴、···

就高不就低，生育津贴按照“就高不就低”的原则发放，简单概括就是：如果生育津贴低于生产者生育休假期间应享受的个人工资标准的，差额部分用人单位必须补足;如果生育津贴高于本人···

生育津贴支付是不收取任何费用的。按照国家的规定来看，职工在使用生育津贴支付的时候，是不需要支付其他费用的。目前，生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴，用人单位已经缴···

生育津贴是对于缴纳了生育保险且符合生育保险报销的用户需要进行申请报销的，一般情况下表生育津贴需要在生完小孩后3个月内进行报销的，部分地区规定是在6个月内或者18个月内···