一般来说，银行代发工资指的是企业联系的银行，然后以银行的形式发放。而转账指的是银行以自动转账方式支付薪金，是需要跟银行申请的个人业务。是通过其他银行转账到你账号所在银···

目前，国税总局对于补发工资的个税没有明文规定。多数情况下，还是要以公司财务人员的账务操作和当地税务机关的征管条例来决定。那么 ，补发工资个人所得税如何缴纳? ···

　　在打工人的日常生活中，经常遇到公司资金或者调整工资等一些问题从而补发工资，然而工资补发之后还要补交税费，其中个税常见的问题是不知道流程是什么样的，那么要怎么申报个税···

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提问： 发工资时我把工商银行写成招商银行怎么办？ 理财序回答： 写错开户行名称，这个钱就发不出去，也收不到。只有更正以后才能发出去。 附录： 工商银行简介： 中国工商银行（INDUSTRIA···

提问： 发工资时我把工商银行写成招商银行，怎么办？ 理财序回答： 发工资的时候你要是把工商银行写成招商银行也是没有关系的，因为他给你打工资的时候是按照你的姓名和你的手机银行···

　　逸贷是中国工商银行对持本人工行借记卡（或存折）、信用卡的客户在工行特约商户进行刷卡消费或网上购物时，按一定规则联动提···

定义　　代发工资，是金融部门为机关企事业单位位员工代发劳动报酬的一项金融中间业务。　　金融部门通过先进的电脑联网系统进行批量入账，将有关款项自动转入储户预先约定的···

很多人都热衷于升职，从普通员工升级到主管，那么升为主管一般加薪多少呢？这篇文章就跟大家聊聊。无论是谈薪，还是谈心，你总得有说的东西才好开口。不要冒冒失失的送上门···

　　主管会计一般指一个单位负责会计工作或一个岗位会计工作的人员。未设置会计机构的单位主管会计一般又称主办会计，而设置会计机构，财会岗位细分的单位，则指主管某方面财会···

主管人才储备图法概述 　　人员配备是一个系统的逻辑过程，这个过程受组织内外许多因素的影响。　　一般地，组织内部的影响因素主要有：组织目标；任务；技术特点；组织结构、组织所···

什么是主管支持感[1] 　　在日常管理实践中，组织的规范、政策等一般都是通过员工的直接领导者——主管（supervisor）而表现出来的，组织的惯例、传统、规则的延续也都和主管有关···

什么是主管人员选聘 　　主管人员的选聘是人力资源管理部门采用科学的方法挑选或聘请合适的人员从事特定的管理工作的过程，其实质是寻求管理工作与人员之间的最佳配合。　···

什么是主管人员分析法[1]　　主管人员分析法是指由主管人员通过日常的管理权力来记录与分析所管辖人员的工作任务、责任与要求等因素。主管人员对这些工作非常了解，以前也曾···

主管人才储备　　人员配备是一个系统的逻辑过程，这个过程受组织内外许多因素的影响。 　　一般地，组织内部的影响因素主要有：组织目标；任务；技术特点；组织结构、组织所雇佣的人员···