管理提高效率的案例分享

  • 管理提升进行时 中铁十七局精益管理打造重黔铁路精品工程

      中新网10月28日电中铁十七局一公司负责施工的重庆至黔江铁路11标,线路全长9.98公里。项目上场以来,贯彻精细化···

    2022-10-28 17:02:25
  • 管理提升稳中求进 深圳控股上半年各项业务平稳发展

      8月26日晚间,深圳控股公布2022年中期业绩报告。上半年,深圳控股始终秉承“管理提升、稳中求进”的发展理念,积···

    2022-08-29 00:34:05
  • 管理提升“实新论坛”为“老大难”开出“新药方”

      编者按:结合中国移动集团公司“实事暖人心、创新争先锋”主题活动的要求,2022年云南移动将推出“实干创···

    2022-02-25 10:03:08
  • 案例分析如何透过分时图捕捉涨停信息

    K线的运行,都是以波段组合的方式展开的,每一个完整的波段,基本上包括8根到10根K线。其中,在上升通道(或者下降通道)中,一般有5根到7根上涨(下跌),3根振荡下跌(回升),上一个组···

    2021-08-23 10:12:13
  • 案例分析如何捕捉异动股

    相信大家对“上兵伐谋”这句成语都不陌生,它出自杰出的军事家孙武巨著———《孙子》中,凡临战察觉敌方要施其预谋,必定要针对其谋,设定打破之···

    2021-08-23 10:12:21
  • 案例分析:家有存款35万元应如何理财

     崔女士今年35岁,月收入5000元,老公35岁,月收入6000元,有一个一岁半的女儿。贷款1套自住房,月供1500元,尚欠银行10万元。每月家庭开支2500元,有一小车每月费用1000元。现有银行存···

    2021-08-28 10:26:16
  • 案例分析企业并购的运作

      公司分析:中国平安如何以200亿元现金撬动深发展5000亿元的资产  2009年的6月12日中国平安(601318)发布公告,将持有深发展(000001)近30%的股权,从而成为了深发···

    2021-08-18 13:23:06
  • 案例分析测试

    什么是案例分析测试  案例分析测试就是先让应试者看一些材料,了解并研究某个组织在管理中所面临的问题,然后要求他向高层领导提出一个分析报告。案例中的问题一般是财务问···

    2022-02-06 03:19:33
  • 案例分析:月入8000元家庭如何理财巧规划

      王先生和郑女士夫妻二人都是工薪阶层,王先生月收入5000元,妻子月收入3000元,加上每年的奖金,两人年收入共13万元。目前有存款10万,去年看到别人炒股,也将全部存款投入到了股市···

    2021-08-28 15:21:48
  • 案例分析法

    案例分析法的背景说明   案例分析法又称个案研究法,由哈佛大学于1880年开发完成,后被哈佛商学院用于培养高级经理和治理精英的教育实践,逐渐发展今天的“案例分析法”。 ···

    2022-02-07 07:34:39
  • 案例分析:AB公司报表及比率分析

    一、 资料 \\r\\n\\r\\nAB公司1995年度的报表资料如下(单位:人民币元): \\r\\n\\r\\n(一)资产负债表 \\r\\n\\r\\nAB公司资产负债表\\r\\n\\r\\n\\r\\n\\r\\n\\r\\n\\r\\n\\r\\n\\r\\n\\r\\n\\r\\n\\r\\n\\r\\n\\r\\n\\r\\n···

    2021-11-08 22:23:46
  • 高效率施行 试点注册制到正式实施仅用46天

      6月12日晚间,证监会发布创业板变革并试点注册制相关准则规矩,与此同时,深交所发布了8项首要事务规矩及18项配套细则、指引和告诉,触及首发审阅类(9项)、再融···

    2021-08-28 11:04:55
  • 高效率高质量推进重大项目建设 着力打造带动开放发展的新引擎

      本报1月18日讯 (记者刘晓冬)1月18日,自治区党委书记、人大常委会主任石泰峰在呼和浩特市深入调研呼和浩···

    2022-01-19 13:15:45
  • 高效率市场

    高效率市场   高效率市场是指价格充分反映相关信息的市场。 目录 1高效率市场的前提···

    2021-10-23 03:05:17
  • 高效率的股票市场

      有很多人关注股票价格的变动,但能靠买卖股票赚钱的人不多。经济学家当然对股价的变动也感兴趣还写了不少文章,但他们还是赚不了钱。本文阐释经济学家对股价变动的了解和···

    2021-08-24 09:51:31