说到业绩，员工、经理甚至老板都会觉得异常头疼。为什么要做绩效考核？企业是否有资格进行绩效考核？应该用什么样的技术方法来实现，有什么样的系统来支撑？这些···

什么是绩效管理体系　　绩效管理体系是一套有机整合的流程和系统，专注于建立、收集、处理和监控绩效数据。它既能增强企业的决策能力，又能通过一系列综合平衡的测量指标来帮···

什么是绩效管理系统　　所谓绩效管理系统，就是管理组织和员工绩效的系统。　　绩效管理系统就如同为企业的各种管理系统搭建了一个管理平台，它是各种管理系统的纽带，透过它来···

绩效治理简介 　　绩效是指具有员工围绕职位的应付责任所达到的阶段性结果以及在达到过程中的可评价行为表现。　　所谓绩效治理是指治理者与员工之间在目标与如何实现目标···

　　2021年，百色市税务局紧紧围绕市委、市政府中心工作，牢牢把握依法治税和优化服务两条主线，持续强化绩效管理在税···

管理的新范式概述　　彼得·德鲁克在《论21世纪管理的挑战》一书中提到的所谓的“范式”(Paradigms)，是指象管理学这一类社会科学的关于“现实的基本假设”，“它们通常为学科···

　　来源：湖北证监局　　湖北证监局关于对武汉晟道创业投资基金管理有限公司采取出具警示函措施的决定　　武汉晟道创业投资基金管理有限公司：　　经查，我局发现你公司存在以下···

　　来源：重庆证监局　　关于对重庆临云股权投资基金管理有限公司采取责令改正措施的决定　　重庆临云股权投资基金管理有限公司：　　经查，我局发现你公司存在以下问题：　　截至···

rcep的具体内容如下：一、序言。二、二十个章节。第一章：初始条款和一般定义。第二章：货物贸易。第三章：原产地规则。第四章：海关程序和贸易便利化。第五章：卫生和植物卫生措施。第···

　　现在很多人体内的湿气都很重，接下来小编就带大家介绍一下体内除湿的最快方法，体内湿气重怎么调理的相关知识，大家可以了解一下。　　湿气重对身体的健康影···

　　现在很多人体内的湿气都很重，接下来小编就带大家介绍一下体内除湿的最快方法，体内湿气重怎么调理的相关知识，大家可以了解一下。　　对中医来说，湿气重对身···

什么是个体内差异评价法　　个体内差异评价法是以被评价对象自身某一时期的发展水平为标准，判断其发展状况的评价方法。从被评价对象的实际出发，判断其发展状况的评价法。　···

什么是群体内冲突 　　组织内冲突的其他类型还包括了群体内冲突和群体间冲突。　　群体内冲突是指群体中个人与个人之间的冲突。这种冲突可能是由于工作引起的，也可能是由···

有效管理概述　　经济学理论认为，企业经济效益来自管理效率、资本流动效率、企业高层结构运行效率的有效发挥，一句话，管理必须卓有成效。也就是说，任何企业要赢得最佳经济效益···

有效管理的基本理论　　有效管理的基本理论包括:系统工程理论、行为科学理论、成就激励理论、质量效益理论、需要层次论、动态管理理论、权变因素理论、管理方格理论、四分···