.产假有工资吗？关于这个问题，小编确实可以说产假有工资，使用者不支付产假补贴是违法的..《女职工劳动保护特别规定》第五条规定，使用者不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低工资、···

对于上班族来说，除了工资待遇是大家最关心的重点之外，还有一个很受关注的福利就是，假期。该休的假期有哪些，有多少天，这对于大家来说都是很重要的。产假可以说是所有假···

　　女性怀孕生育有产假吗？可以领产假工资吗？比如员工产假工资的支付标准是什么？这一系列重要问题都围绕着职业发展女性的基本信息权利。接下来小编带大家了解···

产假是所有公司都有的，这是保障女性员工的基本措施，如果公司不能自己向劳动局通报.那么，产假扣除年终奖金吗？.《劳动法》第62条规定，女职工生育享受90天以上的产假.《企业员工带···

.产假有年终奖金吗？年终奖金是指每年年底企业给员工的报酬，是对一年来工作业绩的肯定，鼓励工人积极工作.员工怀孕申请产假会影响年终奖金吗？产假有年末年初的奖金吗.首先，发放年···

有生育保险公司不会再发工资的，生育期间由生育保险支付生育津贴，公司是不再发工资的。根据社会保险法，职工生育期间，由生育保险支付医疗费和津贴，公司不再向职工支付这期间的工资···

一般来说，只要我们参加了生育保险以后，在生育分娩过程中，是可以享受多种待遇福利的，这也是给职工的一种生活补贴。但有参保人问，生育津贴和工资可以同时享受吗？关于这个问题，下面来···

生育津贴是指女职工生育后获得的一笔补贴，只有购买了生育险才能获得。通常情况下，生育险是社保基金发到用人单位，用人单位再发给女职工。要是生育津贴被单位扣下了怎么办？下面来···

购买了生育险的女性朋友生孩子的时候可以获得生育津贴，那么生育津贴和工资可以同时享受吗？据了解，在大多数公司里，这两者只能领取其中一个，如果你的工资比生育津贴高，那么可以放弃···

其实，生育津贴是国家根据法律法规对在职职工因生育分娩，导致离开工作岗位给予的一种生活费用补贴，但想要享受生育津贴，必须要参加生育保险。对此，有参保人问：生育津贴一般多久能报···

不需要，职工生育津贴不需要缴纳个人所得税。生育妇女按照县级以上人民政府根据国家有关规定制定的生育保险办法，取得的生育津贴、生育医疗费或其他属于生育保险性质的津贴、···

就高不就低，生育津贴按照“就高不就低”的原则发放，简单概括就是：如果生育津贴低于生产者生育休假期间应享受的个人工资标准的，差额部分用人单位必须补足;如果生育津贴高于本人···

生育津贴支付是不收取任何费用的。按照国家的规定来看，职工在使用生育津贴支付的时候，是不需要支付其他费用的。目前，生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴，用人单位已经缴···

生育津贴是对于缴纳了生育保险且符合生育保险报销的用户需要进行申请报销的，一般情况下表生育津贴需要在生完小孩后3个月内进行报销的，部分地区规定是在6个月内或者18个月内···

生育津贴都是根据特定的计算公式来计算的，重点与用人单位月缴费平均工资、产假天数挂钩。生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数。低于上一年本市职工月平均工···