职业生涯规划的定义 　　职业生涯规划（简称生涯规划），又叫职业生涯设计，是指个人与组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上，对自己的兴趣、爱好···

什么是职业生涯治理 　　职业生涯治理是现代企业人力资源治理的重要内容之一，是企业帮助员工制定职业生涯规划和帮助其职业生涯发展的一系列活动。职业生涯治理应看作是竭···

什么是职业生涯路线 　　职业生涯路线是指一个人选定职业后选择从什么途径去实现自己的职业目标，是向专业技术方向发展，还是向行政管理方向发展。　　发展方向不同，要求也不···

什么是职业生涯目标 　　职业生涯目标是指个人在选定的职业领域内未来时点上所要达到的具体目标，包括短期目标、中期目标和长期目标。　　职业生涯目标一般都是在进行个人···

什么是职业生涯策略 　　职业生涯策略是指为实现职业生涯目标的行动计划，一般都是具体的、可行性较强的。　　在确定具体的职业选择目标后，行动成了关键环节。没有达成目标···

计划的重要性可以减少多少风险?后面如何?\\r\\n　　今天又是百股跌停，虽然有涨的好的，但是没啥，不是大多数人能抓到的1比6的赚亏概率似的大多数没计划的朋友今天应该是损失很多，所···

　　3月28日，由美的宣布发起绿色回收行动，针对空调、冰箱、洗衣机、电视机4类大家电产品，不限品牌，提供“绿色回收+···

我们总是无法抵御市场热潮的诱惑，几个世纪以来谨慎的投资者总是被一次又一次的投资热潮所带来的巨大利润的光辉一扫而空。现在，通过对可获得性、代表性和其他我们已经分析的决···

生涯彩虹图简介 　　从1957年到1990年，著名职业生涯规划大师萨柏（Donald E.Super）拓宽和修改了他的终身职业生涯发展理论，这期间他最主要的贡献是“生涯彩虹图”。为了综合阐述···

什么是生涯评估量表 　　生涯评估量表是一种爱好量表，是一种比明尼苏达职业爱好量表更新且专为非专业成人预备的爱好问卷。于1975年首次出版，1987年首次正式使用，其模式与斯···

什么是启发构思法 　　谈到启发构思法，人们很容易想起古典小说中的苏小妹三难新郎这一故事。正当秦少游面对“闭门推出窗前月”苦思不得下联而徘徊于花园水池旁时，苏轼的“···

股票增发，其实就是字面理解的意思，增加发行股票，股票增发与配股最大的区别及时不止面向老股东，新老股东都是有机会参与的，但是股票增发也分为两种方式，分为公开增发和非公开增···

　　　　对于上市企业来讲，在市场上进行增发或者配股都是为了融资，这是一种在市场上再此发行股票的行为，可是很多朋友都搞不清楚增发和配股的区别，接下来小编就···

企业上市是为了融资，而上市后还是可以在股市中融资的，主要的手段便是配股和增发，但两者有一定的区别。那么，增发和配股的区别在哪呢？下面小编就给投资者们简单的介绍一下相关的信···

增发和配股的区别在哪？增发与配股是上市公司为了融资而再次发行股票的行为，配股是对原有股东，增发是可以对原有股东也可对所有投资者。目前我国上市公司股票再融资的基本方式有···