现如今信用卡申请渠道有多种，当然最简单的就是网上申请，不过网申不能提供各种资料，所以成功率不是很高。而要是你想提高办卡成功率，可是又不想去柜台排队，那么可以让业务员上···

很多银行都推出了业务员上门办卡服务，请问通过这种方式办卡成功率高吗，批卡后还需不需要到柜台去面签激活呢？最佳答案：信用卡申请有线上渠道和线下渠道，业务员上门办卡属于线下办···

去年以来，电信行业的混改不断取得进展，目前中国联通的混改方案正在国家有关部门审批之中。国企改革，对于电信行业来说，影响巨大，相关的通讯设备概念股也将从中受益。那通讯设备概···

什么是简历数据库 　　简历数据库是指将简历以数据库的形式保存与治理，以方便信息化处理的新方式。简历数据库是随着计算机技术和网络技术的迅猛发展而诞生的。在因特网环···

电商平台上“简历修改”搜索结果。　　800块钱“化妆”简历换一个好前程，你会心动吗？　　正值毕业求职季，据教育部···

岗位津贴是为补偿职工在某些特殊劳动条件岗位工作而建立的津贴，是指对特殊条件下工作的劳动者的额外劳动消耗和额外生活费用支出的补偿形式。岗位津贴可以对那些在特别繁重···

岗位责任金就是指用人单位向员工收取的为了防止员工在岗位出现责任事故而造成经济损失的钱，但是按照劳动法的规定，用人单位是不允许向员工收取岗位责任金的。如果企业收取了该···

很多人的工资都有岗位工资这一条，那么，岗位工资是什么意思呢？这篇文章就跟大家聊聊这个话题！岗位工资是指以岗位权利、责任、劳动强度、劳动条件、劳动技能、重要性（对···

　　在发工资的时候，人们往往会发现自己和别人属于同一个部门，但是工资差别很大。区别不仅仅是绩效工资的多少，有的人有岗位工资，有的人没有。岗位工资和基本工···

什么是岗位规范 　　所谓岗位规范，是指企业根据劳动岗位的特点，对上岗人员的条件提出的综合要求。它是企业劳动管理工作的基础，是组织生产和进行内部工资分配的重要依据，对于···

岗位胜任模型的定义 　　20 世纪中后期，哈佛大学的戴维·麦克米兰（David·McClelland）教授的研究成果，使人们看到现代人力资源治理理论新的曙光，为企业人力资源治理的实践提供···

什么是岗位参照法 　　岗位参照法是指企业事先建立一套较合理的标准岗位价值序列，然后其他岗位比照已有包准岗位来进行评估。 岗位参照法的操作步骤 　　岗位参照法的具体···

什么是岗位培训法 　　岗位培训法是企业主管或指导人员对部下或新进人员所必需的知识，技能，解决问题的能力和工作态度等方面进行指导的一种方法[1]。这种方法也可以对即将到···

岗位绩效工资制的内涵 　　岗位绩效工资制是以职工被聘上岗的工作岗位为主，根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣确定岗级，以企业经济效益和劳动力价位确定工资···

什么是岗位责任制　　岗位责任制是指根据办公室各个工作岗位的工作性质和业务特点，明确规定其职责、权限，并按照规定的工作标准进行考核及奖惩而建立起来的制度。　　实行岗···