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可以申请光大信用卡。 　　一、基本条件： 　　根据办卡人身份，要求有所不同。 　　1、境内人士： 　　要求年满18~65周岁，是具有完全民事行为能力的自然人，并且要信用良好，还要拥有···

　　2022年全国两会上，政府工作报告提出，要落实落细稳就业举措，着力解决侵害劳动者合法权益的突出问题。 　　当前，···

什么是招聘信度 　　招聘信度是指招聘的可靠性程度，具体指通过某项测试所得的结果的稳定性和一致性[1]。简单的说，招聘信度反映的是招聘方法是否稳定，即同一招聘对象在不同时···

中信期货研究招贤纳士1商品类研究岗2金融类研究岗具体岗位职责和岗位要求如下：岗位1：商品研究岗岗位职责：1、深入研究分析市场形势；2、收集、整理商品行情动态···

什么是招聘信息 　　招聘信息是指利用各种传播工具发布人员招聘有关信息，鼓励和吸引人员参加应聘。在发布招聘信息时主要应注意信息发布的范围、时间，及招聘对象的层次。 招···

　　勒泰集团(00112)公布，公司于2022年5月27日接获联交所就有关公司股份获准于联交所恢复买卖前必须达成的额外···

　　勒泰集团(00112.HK)发布公告，公司于2022年5月27日接获联交所就有关公司股份获准于联交所恢复买卖前必须达成···

　　勒泰集团(00112.HK)公告，自2022年5月23日起生效，黄达强已呈辞独立非执行董事一职，且不再担任公司审核及风险管···

　　勒泰集团(00112)发布公告，由2022年8月15日上午9时起，勒泰集团有限公司的上市地位将根据《上市规则》第6.01A(···

什么是职位公告 　　职位公告是公司向员工通报组织内部现有职位空缺的一种方式[1]。职位公告是组织内部招聘最常用的方式，对于非管理层更是如此。 职位公告的内容 　　组织···

职位族治理的定义 　　相对于传统的人事治理是以单个职位为治理对象，职位族则是具有相同工作性质及相似任职素质要求的一类职位的通称。职位族提供了一个人力资源治理的术···

什么是职位分析问卷法？ 　　职位分析问卷法（Position Analysis Questionnaire,PAQ），是一种结构严谨的工作分析问卷，是目前最普遍和流行的人员导向职务分析系统。它是1972年由普···

什么是职位期望技术 　　职位期望技术是确定在组织中员工应扮演的角色。组织角色是指与人们在组织中占据位置相一致的一整套权利、义务的规范与行为模式，它是人们对具有特···

什么是职位空缺　　职位空缺是指在统计日期正悬空并须要立刻填补,而机构单位亦正积极进行招聘以填补的职位空缺.">编辑]企业关键岗位空缺的类型　　企业关键岗位空缺按照不···