什么是绩效标准法 　　绩效标准法与目标治理法基本接近，它采用更直接的工作绩效衡量的指标，通常适用于非治理岗位的员工，衡量所采用的指标要具体、合理、明确，要有时问、空间···

　　近日，公安部和交通运输部发布驾考改革，明年将实施自学直考、先培训后付款等政策，听到这个消费让很多准备考驾照的朋友都兴奋不已吧。现在大家就可以去报名，先把科目一考···

继4月6日国常会提出“要适时灵活运用多种货币政策工具，更好发挥总量和结构双重功能，加大对实体经济的支持”后，4月13日召开的国常会进一步明确部署，直接“点名···

什么是效标效度 　　所谓效标效度，就是考查测验分数与效标的关系，看测验对我们感爱好的行为猜测得如何。因为效标效度需要有实际证据，所以又叫实证效度。 效标效度的分类 　···

　　9月13日晚，国家新闻出版署官网披露2022年9月国产网络游戏审批名单，本次共有73款游戏获得版号。值得注意的是，···

　　《新型冠状病毒肺炎诊疗方案(试行第九版)》于15日公布。方案做出以下调整：①优化病例发现和报告程序；②对病例···

大家好，这里是“希财课堂每日读财”，我是大财师兄，本期和大家分享的主题是“民间借贷新规”。2021年1月1日，我国第一部以法典命名的《中华人民共和国民法典》正式开始实施。···

自从新版征信的上线之后，终于让更多人意识到个人征信报告的重要性，因为个人征信不仅记录了一个人过去的经济，对未来的信贷业务也起到重要的作用。那么，现在最新版征信是秒查征信···

什么是绩效沟通 　　绩效沟通是绩效治理的核心，是指考核者与被考核者就绩效考评反映出的问题以及考核机制本身存在的问题展开实质性的面谈,并着力于寻求应对之策,服务于后···

什么是绩效项目 　　绩效项目是指绩效的纬度，也就是说要从那些方面来对员工的绩效进行考核。 绩效项目的内容 　　绩效的纬度，即绩效考核项目有三个：工作业绩，工作能力和工作···

什么是绩效管理系统　　所谓绩效管理系统，就是管理组织和员工绩效的系统。　　绩效管理系统就如同为企业的各种管理系统搭建了一个管理平台，它是各种管理系统的纽带，透过它来···

　　说到业绩，员工、经理甚至老板都会觉得异常头疼。为什么要做绩效考核？企业是否有资格进行绩效考核？应该用什么样的技术方法来实现，有什么样的系统来支撑？这些···

绩效工资是以对员工绩效的有效考核为基础，实现将工资与考核结果相挂钩的工资制度，它的理论基础就是以绩取酬。企业利用绩效工资对员工进行调控，以刺激员工的行为，鼓励员工追求···

什么是绩效辅导　　所谓绩效辅导是指管理者与员工讨论有关工作进展情况，潜在的障碍和问题，解决问题的办法措施，员工取得的成绩以及存在的问题，管理者如何帮助员工等信息的过程···

　　现在很多用人单位为了激励员工，都会采用绩效工资制度，根据员工的工作量完成情况支付绩效工资。绩效工资什么时候发？当然，不同的用人单位有不同的绩效工资，但···