转眼间，2022年已进入下半场，为助力企业满产稳产、打造人才队伍新生态，满足各类用人单位的招聘需求，58同城于7月1日正式推出直播招聘节活动，以丰富的优惠福利、多元行业覆盖，为企业招聘提供人力资源补给，打造属于各大招聘企业的人才招聘狂欢节，活动将持续至今年7月29日。

　　百万补贴优质雇主，11城全时段免费直播

　　稳定的人才队伍是企业“稳增长、保发展”的根基，不过受困于人才流动性大、人力资源稀缺、招才成本高企，企业扩充人才队伍的难度日益提升。为了给企业提供更多优质、性价比高的招聘服务，58同城斥资百万打造直播招聘节活动，为全国11城企业客户提供大流量、高曝光的直播带岗服务，助力企业招才降本增效。

　　本次直播招聘节主要面向成都、青岛、济南、深圳、长春、哈尔滨、上海、厦门、重庆、杭州、南京11座城市，每座城市每日可有20家企业享受免费主播服务，服务范围覆盖普工、餐饮、零售导购、物流配送等热门行业，预计活动期间总计开展1400场行业招聘专场。

　　提升用户互动及转化技巧，助力企业招聘强势曝光

　　一直以来，58同城始终通过挖掘数字红利给企业客户更优质的服务。为了惠及更多企业客户，58同城在本次直播招聘节推出多重优惠。在降低企业客户招聘成本的同时，58同城在直播招聘中还积极发挥流量保障、用户关注、效果保障三大平台优势，全面保障人才转化效果。

　　首先，58同城专门开辟了面向全国的招聘直播广场，为企业直播招聘带来强势曝光；其次，58同城的直播招聘功能经过2年多的长期运营，已在求职者心中建立了较强的用户认知，颇受求职者信赖，为招聘企业直播间带来更高的用户互动率；不仅如此，58同城的官方直播间还有金牌主播加持，凭借主播丰富的经验及用户转化技巧，为企业雇主招聘结果保驾护航。

　　作为招聘行业的领导者，58同城直播招聘节通过多元的产品福利、丰富的行业资源、先进的技术手段，为各行各业“稳增长，保发展”、扩充人才队伍发挥了重要作用。未来，58同城将继续以不断优化完善的招聘服务体系，紧密契合市场需求，在满足各大企业不同招聘需求之余，为企业招聘降本增效。

（文章来源：中国经济网）