薪酬体系的定义 　　薪酬体系是组织的人力资源治理整个系统的一个子系统。它向员工传达了在组织中什么是有价值的，并且为向员工支付报酬建立起了政策和程序。一个设计良好···

薪酬体系设计的模型　　组织在设计战略型薪酬体系时,可从战略层、制度层和技术操作层三个层面来考虑，即美国布朗德提出的以战略为导向的薪酬管理体系模型，如图所示。 薪酬体···

万科集团是一家股权十分分散的、典型的大众持股公司。万科股权结构主要由华润集团（第一大股东）、宝能集团、中国恒大、中润贸易、万科管理层、万科企业股中心、万科工会等组成···

万科企业股份有限公司股票代码为000002，股票简称为万科A，曾用简称为深万科A、G万科A。万科企业股份有限公司成立于1984年05月，经过三十余年的发展，业务已延伸至商业、长租公寓、···

　　21世纪经济报道记者吴抒颖 深圳报道　　万科交出了一份表现平淡的年报。　　2022年3月30日，万科发布2021年全年业绩报告。去年全年，万科实现营业收入4528亿元，同比小幅增长···

　　万科的精装房值得买吗　　万科是一家大型房地产公司，也是中国最大的住宅开发企业之一。质量基本可以接受，但细节还是需要注意的。因为精装房都是批量装修，···

　　最近有朋友问我“万科的精装房值得买吗”，对于万科的精装房我不想多说什么，不论是哪个开发商的精装房我都不像多说什么！主要就和大家说说精装房值不值得买···

万洲财经股票网讯，关于万科股权之争的撕逼大战愈演愈烈，引发了市场的高度关注。那么，万科的股票代码是多少？万洲财经股票网小编告诉您。万科，全称：万科企业股份有限公司。成立于19···

　　“有同事给客户打电话介绍产品，直接被客户骂哭了。”近日，中国基金报记者向券商营业部一线人员了解最新···

5月11日，在清华五道口全球金融论坛上，清华大学五道口金融学院和中欧陆家嘴(行情 股吧 买卖点)国际金融研究院共同发布《中国金融政策报告2014》(下称《报···

　　一、 什么是ISO9001质量管理体系　　随着时间的推移，越来越多的人意识到质量不是单纯靠检验来保证的，也不是靠生产及统计控制来保证的，而是对所有与质量因素有关的活动全···

我们认为思科是一家优质公司，超额收益期能达到10年。为什么？超额收益期的时限应该与投资者预期的公司经营战略取得成功的时限相吻合。这意味着公司的战略会创造自由现金流—···

薪酬职能概述　　薪酬职能是指薪酬在运用过程中的具体功能的体现和表现，是薪酬管理的核心，包括补偿职能，激励职能，调节职能，效益职能和统计监督职能。薪酬职能的主要表现　　（1）补···

　　“咨询公司敦促苹果股东否决库克近1亿美元薪酬方案。”据英国《金融时报》16日报道，美国股东服务公司(···

薪酬调查报告概述 　　薪酬调查报告对企业的重要性不言而喻，薪酬调查报告在为企业制定薪酬政策方面起了非常重要的作用。市场发布的薪酬调查结果是组织或个人衡量自身报酬···